Zakon o radu (Nar. nov., br. 93/14 – 64/23; u nastavku: ZR) predstavlja pravni okvir uređenja rada koji se obavlja korištenjem digitalnih radnih platformi. U Republici Hrvatskoj (u nastavku: RH) su to zasad samo Uber, Bolt, Wolt i Glovo. Međutim, Zakon o suzbijanju neprijavljenoga rada sadrži odredbe koje su pravni temelj uspostavi Jedinstvene elektroničke evidencije (u nastavku: JEER) rada, kao široko postavljene evidencije koja trenutno sadrži samo podatke o radu koji se obavlja putem digitalnih radnih platformi, iako je plan da u budućnosti obuhvati i neke druge djelatnosti za koje se procijeni da postoji potreba.
Rad putem digitalnih radnih platformi je novi oblik rada i novi pojam u našem nacionalnom zakonodavstvu koji je uveden izmjenama i dopunama Zakona o radu koje su stupile na snagu 1.1.2024. Od istoga dana u funkciji je i prateći državni informacijski sustav Jedinstvena elektronička evidencija rada (sustav JEER), namijenjen praćenju ovog novog oblika rada te nadzora kojeg provode nadležna inspekcijska tijela.
Jedinstvena elektronička evidencija rada je jedini takav sustav u Europi uspostavljenog praćenja tzv. platformskog rada. Druge europske države se još uvijek oslanjanju na procijenjene podatke temeljene na istraživanjima, za razliku od njih, RH ima prve točne administrativne podatke. Zato su mnogi stručnjaci koji prate ovo područje rada proglasili našu zemlju predvodnikom Europske unije u pogledu sustavnog reguliranja i praćenja rada putem digitalnih radnih platformi.
Novim odredbama ZR-a koje su u primjeni već godinu i pol, jasno je propisano da se opći propis o radu primjenjuje i na kategorije poslodavaca i radnika koji rade putem digitalnih radnih platformi te su za njih propisana i dodatna prava i obveze, čime se uzela u obzir specifična priroda ovog oblika zapošljavanja i rada.
Detaljno o navedenoj temi možete pročitati u TEB-ovom časopisu "Financije, pravo i porezi" br. 6/25, u članku Prvo izvješće o tzv. platformskom radu, autorice Josipe Klišanin, dipl. iur.
----------
Osigurajte jednostavnu, brzu i praktičnu primjenu računovodstvenih, poreznih i ostalih propisa u praksi kroz neograničeno telefonsko savjetovanje, popuste na TEB-ovim seminarima i webinarima, stručne, aktualne i praktične članke, jedno pisano mišljenje i ostale pogodnosti. Detaljne informacije o svim pogodnostima koje ostvarujete odabirom TEB-ovog sustava usluga i pretplatom na časopis „Financije, pravo i porezi“ pogledajte na:
